法人トピックス

2022年度(令和4年度)

2022.5.7(土)開催 「昭和会のしごと」説明会&相談会のお知らせ(2022.4.11up)

2022.5.7(土)ちよテラホールにて 「昭和会のしごと」説明会&相談会を開催します!
説明会&相談会…という名前はついていますが、いたって自由!! 
「昭和会ってどんなところ???」がわかる内容の展示や掲示をたくさんしています。
チラッとのぞきに来るのも もちろんOK (^O^)/ 
かる~い気持ちでお越しください (*^^*)
 
以前の様子はチラシの裏面をチェック! 

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2021年度(令和3年度)

よくお尋ねいただく職員採用に関するQ&A (2022.3.8up)

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昭和会PVを 公式 YouTubeチャンネルにアップしています。

昭和会PV -初回版-「しごとのはなし編」が完成!(2021.11.5 UP)
 
この初回版は、あえて事業所紹介等ではなく、あるひとりの支援員の葛藤や成長を描いたショートムービーとなっています。
お時間の許すときにご覧になってください。そして次回作にもぜひご期待ください!
 
☆ PV制作/昭和会若手映像チーム
 

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2021.11.27(土)開催 「昭和会のしごと」説明会&相談会のお知らせ 《再掲》

※ 終了いたしました。次回は、来年度(2022年度)の開催となります。 
 
 
《2021.11.9 up》
  タイトルと違って、堅苦しいものではありません(笑)  
 テーマは「昭和会ってどんなところ???…を知ってもらおう!」です。 
 様子をのぞいていただくだけでも OK。 皆さまのお越しをお待ちしております。

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2021.5.8(土)開催 「昭和会のしごと」説明会&相談会
(2021.3.19up) ⇒ 都合により中止となりました(2021.5.7)

  • 様子をのぞいていただくだけでも もちろんOK! お気軽にお越しくださいね。!(^^)!

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2020年度 (令和2年度)

職員インタビュー(2021.2.26up)

new! 育児休業を取得した男性職員にインタビューしてみました!
 
Q.① 育児休業を取得しようと思ったきっかけは?
A.① 友だちから子育ての大変さを聞き、夫婦で話し合って育児休業を取ろうと思いました。
 
 
Q.② 育児休業をとってみてどうでしたか?
A.② 最初はそれほど深く考えず、”休暇”位の気持ちでした。実際に"育児"をやってみると、初めてのことだらけで、泣くこと1つをとっても「なんで泣いてるんだろう?」と苦労を重ねる日々でした。オムツを替えたり、ミルクを作って飲ませるということも大変でした。一方で子どもが1日1日成長する姿を傍でみることができてとても良かったです。
(奥さまからのコメント♡)
 産後の一番大変な時期に一緒にいてくれて本当に助かりました。初の子育てを夫婦で支え合ってスタートできて良かったです!
 
Q.③ (昭和会の)「男性職員の育児休業取得 第1号!!」の感想 & あとに続く男性職員に一言お願いします!
A.③ 男性職員の育児休業取得は、まだまだ普通のことでなく、経済的にも長期間取得するのは難しいです。ですが、”家族のために働く”ということは”仕事をする”ということだけではなく、育児や家事をすることも”家族のために働く”ということだと思います。育児休業を取得したおかげで、子どもの成長を見ながら 今しかない時間を夫婦で共有することができ、自分自身が親としても少し成長できたと思います。これから、男性職員は仕事だけでなく、育児も家事もどんどんしてください。そして、育児休業もいっぱい取ってください。
 
 ”今しかない時間を家族で共有する”…って本当に大切ですよね。
いただいたコメントをみて、皆の「ワークライフバランス」を大事にできる法人でありたいと心から思いました。( 新米パパ  ファイトです!! 奥さまもコメントありがとうございました。)
 
 
 

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2019年度(平成31・令和1年度)

2018年度(平成30年度)

2017年度(平成29年度)

2016年度(平成28年度)